현재문서위치 채용/모집 직원채용 채용공고
본문

채용공고

열린 기획, 자신 있는 출발! 대교에서 시작하세요.

채용공고 목록
번호 제목 모집기간
1 2016년 대교 ‘채용연계형’ 인턴십 모집 2016-03-07 ~ 2016-03-20
2 (주)대교 2014년 상반기 인턴사원 채용 2014-05-02 ~ 2014-05-15
3 2013년 (주)대교 전역(예정)장교 채용 2013-06-10 ~ 2013-06-19
4 (주)대교 해외사업 인턴 채용 2013-03-04 ~ 2013-03-13
5 2011 대교 전역(예정)장교 채용 2011-05-16 ~ 2011-05-29
6 2011년 경력사원 채용 공고 2011-01-10 ~ 2011-01-19
7 2011년 상반기 인턴사원 채용 2011-01-10 ~ 2011-01-19
8 (주)대교 CEO 수행비서 채용 2010-09-24 ~ 2010-09-30
9 총무팀 임대차 업무 및 건축공사,AM담당자 채용 2010-09-09 ~ 2010-09-17
10 2010년 하반기 인턴사원 채용 2010-07-03 ~ 2010-07-13

직원채용에 관한 궁금한 사항은 자주 묻는 질문을 확인해 주세요!


채용구분

정기 채용
  • 정기 채용은 대졸 신입사원 신규 채용의 유일한 등용문으로 교육관리직의 직종으로 채용하게 됩니다.
  • 교육관리직은 현장(지점)에서 회원관리, 회원 상담 업무 등을 주로 수행하며 차후 초급 관리자 후보군이며 이러한 직무를 계속 수행 함으로서 향후 관리자 및 스탭의 중추적 역할을 하게 되는 인력을 말합니다. 물론 특별히 교육관리직을 수시로 채용하는 경우도 있으나 주로 정기 채용에서 이루어집니다.
  • 정기 채용은 신문광고,인터넷 등의 매체를 통해 채용공고가 공고되며 이 시기에 게시되는 모집요강을 참조하시면 됩니다.
수시 채용
  • 회사의 신규사업 및 기존 인력의 결원 등으로 인하여 적절한 인력이 필요할 때 시행됩니다.
  • 본 채용은 수시/비정기적으로 발생하므로 대교에 입사하고자 희망하는 사람은 수시로 지원할 수 있습니다.
사내 공모
  • 눈높이선생님(눈높이사업자)으로 계약하여 1년 이상 업무를 수행하고 적정수준(내부규정에 의함)의 업무성적을 거둔 눈높이 사업자를 대상으로 면접 등의 채용절차를 통해 직원으로 전환하는 제도입니다.
  • 1년에 1~2회 시행합니다.
  • 또한, 신규사업이나 기타 필요여건에 따라 특별히 사내공모를 할 수도 있습니다.
  • 모집요강 등은 별도 내부적으로 공지할 예정입니다.